9月7日,小米集团公布最新高管任命,碧桂园原副总裁彭志斌加入小米,出任小米集团副总裁、首席人才官(CHO)。彭志斌将负责小米集团人力资源战略规划及制定、人力资源管理体系建设等工作,向CEO雷军和集团总裁王翔双线汇报。
当日,小米集团创始人、董事长兼CEO雷军在微博表示:“彭总在人力资源管理领域有十多年的经验,是知名的人力资源专家。他的加入,有助于提升小米的人力资源体系建设,帮助小米吸纳更多优秀人才。”
彭志斌现年47岁,曾任碧桂园集团副总裁、人力中心总经理、兰州区域总裁等职位,全面负责碧桂园集团的人力资源管理工作近十年。他也曾服务于中粮地产、华信惠悦、中兴通讯、中铁四院等大型集团公司,拥有跨行业丰富的人力管理经验。
2020年是小米成立十周年。8月11日,雷军在公开演讲上宣布未来他会把人才战略列为重中之重。小米在今年大大扩张了校招力度、启动“新十年创业者计划”、在全球建立六大研发中心以招揽顶级人才等人才布局战略。
而引入新的集团高管自然也是其策略之一。今年以来,小米已经在手机战场上先后引入常程、杨柘和曾学忠三位集团高管。