清北毕业生留京率降低,恰恰是对过去人才流动不尽合理的一种纠偏。习惯快节奏的人去北京、上海,喜欢安逸生活的人去成都、长沙,有文化情结的人选择南京、西安,心安处即是家乡,人和城市才会变得更多姿多彩。
清北毕业生“孔雀四处飞”应乐见
来源:1月8日《新华每日电讯》新华观点
作者:新华每日电讯评论员易艳刚
最近,一篇在朋友圈刷屏的媒体报道称,以清华大学、北京大学为代表的名校毕业生,留京率近几年持续下跌。数据显示,2013年到2019年,北大本科生留京率从71.79%跌至16.07%,清华则从30.7%跌至18.20%——清北毕业生留京率已不足两成。
有人将这种现象归因于不断飙高的房价,有人觉得这是北京对年轻人吸引下降的表现,但如果换个角度来看,以前清华、北大毕业生大量留京其实并非人才的最优配置,如今他们带着在北京积累的学识奔赴祖国各地,给其他城市带去新观念、新思维、新动能,显然更有助于区域平衡发展。
北京60多所本科高校中有30多所“双一流”,数量在全国排第一。作为标杆的清华大学、北京大学,源源不断地吸引着全国各地的优质生源。它们不是北京市的清华、北大,而是全中国的清华、北大,这两所学校培养出来的毕业生,也必须服务于全中国,而不是局限于北京。以此来看,清华北大毕业生留京率降低,呈现“孔雀四处飞”之势,恰恰是对过去人才流动不尽合理的一种纠偏。
从另一个角度来看,清华北大毕业生留京率降低,折射了全国其他地方人才观念的可喜变化,对人才建设的进一步重视,以及招贤纳士的力度和吸引力不断增强。例如,为引进人才,广州、南京、武汉、长沙等城市,纷纷推出了放宽落户限制、提供政策性住房、给予创业扶持等引才政策,极大地改善了年轻人成长成才环境。栽下“梧桐树”后,从清华、北大引来不少“金凤凰”,说明政策起到了应有作用。
以广州市为例,报告显示广东已连续三年成为清华、北大毕业生除北京外首选的就业地,复旦、上交大、武大、哈工大等高校的毕业生也对广东颇为青睐。这种集聚效应,就与广东作为改革开放前沿阵地的开放气质、硬科技产业基础、合理的生活成本等因素密切相关。
不仅是大城市,不少清北毕业生甚至选择到基层或者西部偏远地方工作。国家给年轻人搭建越来越多展示本领的舞台,给他们提供更多人生出彩的机会,而他们也为地方发展带去新的可能性。
另外,清华北大毕业生留京率降低,也可以视为中国有活力的一个佐证。习惯快节奏的人去北京、上海,喜欢安逸生活的人去成都、长沙,有文化情结的人选择南京、西安,心安处即是家乡,人和城市也会变得更多姿多彩。
十九届五中全会提出,要“推动区域协调发展,推进以人为核心的新型城镇化”。这个目标并非一朝一夕就能实现,需要久久为功。人才是创新的第一资源,发展的强劲动力,各地摆开招贤纳士的擂台,吸引包括清北毕业生在内的青年英俊就业创业;年轻人不拘一格,更灵活地择地择城择业,让人才资源更充分地流动,在更多地方建功立业,有利于推动区域协调发展,弥合区域之间的发展鸿沟,让五中全会擘画的蓝图成为现实。