7月1日,拼多多创始人黄峥宣布卸任CEO,仅保留董事长职务,年纪轻轻就要开启“半隐生涯”。
今年以来,拼多多股价屡创新高,市值翻了2.5倍。六月底,年仅40岁的黄峥身价超过前首富马云,位列马化腾之后,此时距离拼多多上市仅仅两年时间。
公司仍高调成长创始人挥手“隐退”
近一两年,就在不少商界传奇公司正“高调”成长的时候,其创始人要么卸任重要职务,要么直接退休,来看小编为你盘点:
马云
2013年5月,马云辞任阿里巴巴集团CEO;2019年9月,马云卸任阿里巴巴董事局主席,继续担任集团董事会成员,直至2020年阿里巴巴年度股东大会。之后,他还将继续担任“阿里巴巴永久合伙人”。
2019年9月10日,杭州,阿里巴巴20周年年会现场,马云卸任阿里巴巴集团董事局主席。
柳传志
2019年12月18日,联想控股发公告宣布董事长柳传志退休,在历经了两次复出、三度卸任后,75岁高龄的柳传志终于为自己的联想生涯划上了一个句号。
2010年9月11日,杭州,2010年阿里巴巴网络企业家峰会在当地举行。联想董事长柳传志出席。
刘强东
2020年4月2日,京东的运营主体——北京京东世纪贸易有限公司出现工商信息变更,刘强东卸任法定代表人、执行董事、总经理。从2019年11月开始,刘强东频繁卸任京东旗下公司高管。截至目前,刘强东已卸任60余家公司的职务。
刘强东 资料图。
孙正义
6月25日,软银集团董事长孙正义正式退出阿里巴巴董事会,同天卸任的还有马云,他也宣布卸任软银集团董事。孙正义和马云,彼此“双退”, 一段传奇走到末章。
当地时间2014年7月15日,日本东京,日本软银CEO孙正义与阿里巴拉集团董事长马云出席软银2014世界大会。
雷军
近日,北京金山软件有限公司发生工商变更,雷军卸任该公司执行董事。与此同时,雷军卸任了凡客诚品(北京)科技有限公司的董事职务,至此,雷军全面退出凡客系企业的高管职务。
2019年9月,小米5G新品发布会举办,小米创始人兼首席执行官雷军出席。
传奇大佬激流勇退更多考虑企业未来发展
这些卸任的大佬中,除了出生于上世纪50、60年代的“创一代”,还有不少是在互联网浪潮中涌现出的新生代传奇,虽经历了商海浮沉,但基本仍处在事业巅峰,他们为何纷纷选择激流勇退,频繁卸任背后真实用意何在?
目的一:培养年轻人
马云说,他15年前希望把阿里做成102年的大公司,能跨越三个世纪,因此在考虑如何传承时,走访和研究了很多公司,当时有3条路,第一交给下一代,第二交给职业经理,第三条是发现培养新的人才,阿里选择第三条路。
但事实上,马云目前仍是阿里最大的个人股东,持股比例约6.2%,从股权数量来看,虽然不是第一大股东,但通过阿里的合伙人制度,马云仍能牢牢把控住阿里。
清华大学经管学院教授 宁向东:判断一个领导人在企业中的控制力,第一就是从他的收益权,他是公司最重要的股东,通过股权去影响股东会和股东大会。在公司最高权力机关上面发挥作用。
目的二:从繁杂事务脱离
最近接连曝出卸任消息的任正非,是否在传达退休信号?据天眼查查询,任正非目前还在8家公司担任高管,此次卸任并不等于完全退出华为主体系。而卸任一些职务更能够简化办公流程,提升效率,集中精力干大事儿。
清华大学经管学院教授宁向东:所谓管大事还是管小事。随着公司大了以后,他可能更多会把注意力关注在所谓重大的判断上,他会分一部分决策权给其他人,但是大的事情上肯定我要拿主意,这样也有利于公司大了以后更多人能够把责任负起来。
目的三:公司去个人化
卸任重要职务,还可以让公司“去个人化”标签,将个人形象与公司形象分离。
品牌战略专家李光斗:打造企业家个人品牌,是企业品牌建设的捷径,可以形成明星效应,还能拿直播带货,效果比品牌代言人还好,但个人品牌也是一把双刃剑,有时候会城门失火,殃及池鱼。
(编辑:曲欣萍 综合央视财经、中国网、百度百科、上观新闻等)