大多数朋友以为家政就是保洁、保姆,家政就是上门入户的服务,但却忽视了一个非常重要的板块,就是培训。
培训是家政公司当中一个非常有前景和利润的项目,很多人都不太了解。
家政开展培训,它符合我们现在家政服务产业升级的总体诉求,家政服务需求的专业化已经成为千家万户用户的一个痛点。家政服务的培训存在着更大的一种空间。
家政服务的培训应该抓住哪两个点呢?
第一个点就是保姆,月嫂,育婴师,护老,厨嫂,家政员的培训,
很多人觉得现在有很多免费的培训,政策扶持的培训,这部分培训还有他的商业价值吗?
实际上不做的人不知道,做的人都懂得它的价值所在。
免费的培训只是起到了一个政策的推波助澜,让更多的人们进入到市场当中去。实际上这一部分人员培训完毕之后,他们离真正上户还存在着非常大的心理的压力,以及技能的实际差距。所以很多人在参加完免费培训之后,调转码头,马上进入到家政公司,花钱付费去学习离岗位最近的上户技能和上户知识。
免费培训,它实际上是一个科普利益的培训。真正家政公司所开展的一个上户培训,才是一个真正能够让阿姨上户的一个必修课。所以家政公司开展具有上户实操指导意义的培训,其实更贴近于很多阿姨入户上户的实际需求。
家政公司开展这类课程的时候,要抓住一个最大的亮点就是让大量的阿姨成为我们的荣誉讲师,让我们在专业讲师讲课的同时,让他们现身说法的去讲述一下他上户的一天的工作,以及他所遇到的实际问题,让我们的培训更加接地气,更加接近岗位。那么这一部分的培训内容实际上来讲市场是非常可观的,而且也是一个阿姨不断地通过她自己上岗的职业生涯当中,每年都要学习的一些内容。
第二个就是我们的家电清洗,软装清洗的培训,
现在的家电清洗,软装清洗已经在一类人群当中成为了他的刚需,但是大多数人还不具备掌握这个全面技能的条件,所以说面向服务人员开展洗衣机,热水器,油烟机,空调,冰箱,沙发,床垫,窗帘,地毯等等这些家里面的物品的专业化清洗的方式,这个就是我们面向从业人员开展家电清洗,软装清洗培训的商机,整个投资也不会太大。
以上两点,就是我给大家介绍的保姆板块和清洗服务板块的不同的培训。顺便提醒大家,我们开的家政公司不是去开保姆,月嫂,育婴师品牌化的家政公司,而是去开一家赚钱的家政公司,合理合法合规的去赚钱。正确选择家政业务框架才是我们大多数创业者一开始就要思考的。先盈利后发展,一步一步抓住一个行业契机和机遇的经营策略。
关注我,一个和你一样普通的家政创业者。